Rozwój kompetencji kadry
Stowarzyszenia Edukacja i Rozwój, pracującej z małżeństwami w kryzysie

TERMIN: 1.12.2020 – 30.11.2022
Kwota: 57 216 EUR

CELE GRANTU ERASMUS PLUS:

Z tego powodu celem niniejszego projektu mobilności kadry edukacji dorosłych jest:
• wykształcenie 16 członków naszej organizacji poprzez udział w dwustopniowym szkoleniu dla edukatorów osób dorosłych w zakresie budowania relacji, strategii komunikowania się, komunikowania emocji, potrzeb, wyrażania złości, rozwijania inteligencji emocjonalnej, przezwyciężania trudności w małżeństwach, przechodzenia przez kryzysy,
• zwiększenie dostępności do działań edukacyjnych i pomocowych dla zamężnych kobiet/żonatych mężczyzn/par małżeńskich zagrożonych separacją lub rozwodem bądź znajdujących się w którejś z wymienionych sytuacji,
• opracowanie i wprowadzenie innowacyjnego sposobu (treści, narzędzia, metody) edukowania i rozwijania kompetencji osób dorosłych z ww. grup,
• zwiększenie liczby osób z ww. grup oraz dorosłych osób planujących małżeństwo, które będziemy edukować i wspierać ich osobisty rozwój,
• uruchomienie „Poradni małżeńskiej” w co najmniej 1 mieście w woj. Wielkopolskim,
• zwiększenie liczby ww. osób, które pokonały kryzys w małżeństwie/skutecznie zadziałały przeciwko wystąpieniu kryzysu w małżeństwie,
• zwiększenie oddziaływania naszej organizacji na środowisko edukatorów osób dorosłych z ww. grup poprzez dzielenie się rezultatami projektu.

CHARAKTERYSTYKA SZKOLENIA:
Oferta dwustopniowego szkolenia „Growing in Communication. The Key to Success in Marriage. Training for Educators – part 1” i „Growing in Communication. The Key to Success in Marriage. Training for Educators – part 2” najlepiej odpowiedziała na nasze potrzeby. Jest to kurs nie tylko teoretyczny, ale też szkolenie praktyczne, prowadzone przez zespół składający się z wykwalifikowanej kadry.

CHARAKTERYSTYKA UCZESTNIKÓW PROJEKTU:
Uczestnikami projektu będą wolontariusze działający w Stowarzyszeniu – 16 osób. Każdy
z uczestników wyrazi chęć zaangażowania się w edukowanie zamężnych kobiet/żonatych mężczyzn/par małżeńskich, które przeżywają kryzys małżeństwa, są nim zagrożone bądź chcą mu zapobiegać poprzez poszerzanie swoich osobistych kompetencji, a także w edukowanie osób planujących małżeństwo w zakresie tego, co robić, aby było ono trwałe i szczęśliwe.

MIERZALNE KRYTERIA SUKCESU GRANTU:
Przyjmujemy następujące wskaźniki sukcesu:
• 16 uczestników projektu przez co najmniej 12 miesięcy (październik 2021-wrzesień 2022) będzie prowadziło działania edukacyjne i rozwojowe w obszarach tematycznych dot. niniejszego projektu – każdy uczestnik co najmniej poprowadzi co najmniej 48 zajęć/spotkań w ciągu badanych 12 miesięcy; średnia liczba spotkań w jednym pełnym cyklu edukacyjnym: 4;
• w podanym okresie udział w co najmniej jednym spotkaniu weźmie co najmniej 300 osób będących przedstawicielami grupy docelowej w niniejszym projekcie; co najmniej 40% osób wskaże, że udział w zajęciach/spotkaniu rozwinął ich kompetencje osobiste/interpersonalne;
• w podanym okresie udział w pełnym cyklu spotkań weźmie co najmniej 50 osób z opisywanej grupy docelowej;
• przez co najmniej 6 ostatnich miesięcy projektu (z wyłączeniem wakacji letnich 2022 r.) będzie działała co najmniej Poradnia małżeńska prowadzona przez nasze Stowarzyszenie;
• w prowadzonych przez nas warsztatach dla edukatorów weźmie udział co najmniej 30 osób; co najmniej 40% wskaże, że udział w warsztatach przyczynił się do zwiększenia ich kompetencji zawodowych

REKRUTACJA UCZESTNIKÓW PROJEKTU
Rekrutacja uczestników zostanie przeprowadzona w dniach od 29.04.2021r. do 12.05.2021r na podstawie ogłoszenia o naborze poprzez stronę www.seir.org.pl oraz poprzez email.
Do publicznej wiadomości zostaną podane:
• ogłoszenie o planowanym projekcie i naborze do projektu,
• regulamin rekrutacji wraz z kryteriami i sposobem oceny aplikacji oraz procedurą odwoławczą.
Zainteresowani udziałem w projekcie będą składali elektronicznie aplikacje poprzez formularz zamieszczony na stronie www.seir.org.pl lub w formie wypełnionego wydruku wysłanego do koordynatora projektu p. Przemysława Manię na adres email: przemomen@gmail.com

Regulamin rekrutacji: Kliknij tutaj
Formularz online do aplikowania ( forma preferowana): https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSd0dtV6_58zzMVAciWb_HsgGigdcgBSoNMWVzP-BaNECaGhoQ/viewform
Wniosek w wersji papierowej: Kliknij tutaj
Prezentacja Projektu_krótka: Kliknij tutaj

REKRUTACJA UZUPEŁNIAJĄCA DO UCZESTNIKÓW MOBILNOŚCI SZKOLENIOWEJ PROJEKTU DOTYCZĄCEGO PRACY Z MAŁŻEŃSTWAMI W KRYZYSIE

Rekrutacja naboru uzupełniającego liczbę uczestników zostanie przeprowadzona w terminie do 31 maja 2022r. na podstawie ogłoszenia o naborze poprzez stronę www.seir.org.pl oraz poprzez email.
Do publicznej wiadomości zostaną podane:
• ogłoszenie o planowanym projekcie i naborze do projektu,
• regulamin rekrutacji wraz z kryteriami i sposobem oceny aplikacji oraz procedurą odwoławczą.
Zainteresowani udziałem w projekcie będą składali  swoje aplikacje w formie wypełnionego wydruku wysłanego do koordynatora projektu p. Przemysława Manię na adres email: przemomen@gmail.com

lub w formie wypełnionego formularza elektronicznego umieszczonego poniżej:

Regulamin rekrutacji: Kliknij tutaj
Wniosek aplikacji do wydruku: Kliknij tutaj
Prezentacja Projektu_krótka: Kliknij tutaj